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「第20讲」 培训后的反馈与跟进如何进行?
经常会出现这样一种情况,一场培训热热闹闹的结束了,大家各回各家,却没有后续的事情,过了一段时间,参与者对于培训中学到的内容也忘掉的差不多了。这样的情况怎么破?本讲中,洛洛老师将为大家分享培训后的反馈与跟进如何进行。
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不知道该如何设定培训的目标?没关系!培训设计的依据为目标设定与需求评估。想了解更多有关培训方案及培训目标设定的精彩内容,请听谭雪明老师的精彩解读。
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不知道如何做好一场培训?没关系!做好一场培训,培训组织方式尤为重要。想了解更多精彩内容,请听洛洛老师的精彩解读。
组织方式多种多样,那么不同组织方式所需的财务成本有哪些不同呢?本讲中,洛洛老师将为大家分享不同组织方式的财务成本。
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有些时候培训的培训是没有与参与者进行前期沟通的,有些时候培训需要与参与者进行前期的沟通,本讲中,洛洛老师将为大家分享如何与那些需要前期沟通的参与者进行沟通。
如何倾听&陪伴病人?病人与我们最本质的区别是什么?
线上宣传方式重点在于两个方面,第一个是宣传内容的撰写,第二个是宣传平台的选择。本讲中,洛洛老师将为大家分享如何撰写线上宣传内容和如何选择宣传平台。
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其实高度悲伤者在我们生活中并不少见,那么在倾听他们的时候,我们需要注意什么?我们又应该如何倾听呢?
相信大家在开展培训的经历中都遇到过这样的尴尬,原计划培训参与人数是30人,但是只来了10人……没办法,培训还要硬着头皮进行,其实这就涉及到控制培训中的参与人数了。本讲中,洛洛老师将为大家分享如何该控制培训中的参与人数。
所谓陌生拜访就是和目标人物的第一次拜访,在陌生拜访中要注意哪些,又有哪些技巧呢?本讲中,洛洛将和大家分享陌生拜访有哪些技巧和注意事项。