打卡第三天，703号杨祎宁。制定有效使命要同时体现三个要素:1.机会和需求。2.机构自身的竞争力。3.奉献精神。有效使命的特征:1.对象和结果。2.同时具备三个要素。3.所有人都认同并为之努力。使命也要简短，让人们可以记住它。对有效使命的检验是行动和结果。使命需要转为目标。
玻璃汽水
朱佳文
3/21，696朱佳文，本次课程我了解到了一个机构的使命应该同时体现机会和需求、机构自身优势和长处、奉献精神三个特征。同时使命也必须可以转化为具体、短期、可行的目标。
bandit Vahan
3/21 690号王嘉欣，正如本次课程主题所言，讲师很细致地讲解了构成一个有效的使命需要三个要素，机会和需求，机构自身优势和长处，奉献精神。也介绍了其他有效的使命需要有五大特征，讲师在其中还介绍了很多例子为我们介绍其他社会组织的成功案例。我们需要设定清晰目标，时刻牢记使命不断向前
群
3/21 709 徐伟群，通过这节课使我更加了解使命的在组织内的作用
八方社工周佳兴
3/21 751号周佳兴 这期课程学习到:1 制定有效使命的三个要素；(I must,I can,I will)2 有效使命的5个特征；(清晰明了，成员认同，检验有效性等)有效使命转化为行动；(正确恰当的行动与预期结果)领导者与有效使命的关联，确定有效使命。
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3/21 695马雁南 建立使命的三要素:机会和需求，机构自身优势，奉献精神。有效使命的特征:清晰表达服务对象，必须有三要素，全体人员认同并努力，有效性需要检验，简短。
冰
3/21 689号章妍 有效使命的三要素：机会和需求，机构自身优势和长处，奉献精神。有效使命的特征：清晰表达服务对象是谁、结果是什么，同时具备三要素，机构全员认同，有效性是经过检验的，简短不宜过长。要将使命转化为正确恰当的行动才有意义。领导人要正视使命的作用和意义
上官羽珣
3/21 790 郑辉 本节课学到制定有效使命要考虑三个要素：1.机会和需求=I must 2.机构自身优势和长处=I can 3.奉献精神=I will 去做这样的事情是我们发自内心，心甘情愿的。使命特征的其中①点要简短不宜过长，最好不超过十四五个字。
海郦
3/21 750王海郦 如何来制定有效使命。一个企业在制定使命的时候要考虑三个要素：1.机会和需求2.机构自身优势和长处3.奉献精神去做这样的事情是我们发自内心心甘情愿的
海郦
3/21 750王海郦 使命是机构存在的原因和目的，只有明确了使命才能去制定和实现战略的问题，机构不但要有使命，更重要的是要有恰当有效的行动
海郦
3/21 750王海郦 使命让机构有效正确的行动，选择比努力更重要
海郦
3/21 750王海郦 有效使命的检验，要有正确恰当的行动。选择比努力更重要。使命可以转化成具体可行的目标，行动能带来改变，能够带来可期望的成果。
何何
有效使命的检验，要有正确恰当的行动。选择比努力更重要。使命可以转化成具体可行的目标，行动能带来改变，能够带来可期望的成果。
何何
有效的使命特征：服务对象是谁、要的结果是什么；有需求和机会、有自身优势和长处；机构内部认同；是经过有效检验的；简短、可以印在T恤衫上。
何何
使命三要素：需求和机会、自身的优势和长处
Ripple筠.
781号：有了具体可行的目标，加上正确恰当的行动，才会有实际的成果，这样的使命才能真正起作用。所以使命的明确和清晰对于组织来说也是很重要，是影响组织长期发展的指挥棒。
風輕雲淡
3/21，754陈倩，机构的使命是根本，明确使命机构才有发展的空间，才能进一步细化完成使命。
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3/21，686????，使命对一个企业特别是公益组织有着至关重要的作用和意义。以及如何制定，制定要素。
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今天课程了解了制定制定有效使命的三个要素，机会和需求，机构自身优势和长处，奉献精神
微益社工
3/21，768胡承健，所谓态度决定一切，行之有效的使命是指引机构前行的方向和目标，只要机构伙伴在工作行动中都有这一信念，就会摆正心态，皆有收获。