打卡,志愿者很重要
打卡,志愿者很重要
社会组织刚入门小白,因为今年项目跟志愿者有关,偶然有机会学习这门课,受益匪浅,志愿者管理者 需要有项目管理经验、社会经验、沟通技巧、很广的知识面、我要多多学习
打卡第一天。从志愿者管理到志愿者发展,认真梳理志愿者管理人员应具备的素质及技能,反省自己所在机构还有很多不足,加油!
的确是一个门道哈~0.6岁公益人前来报到~
有些厌恶打卡这个词啦!不过,这个课程确实让我学到了好多。加油,小白!!!
今天听了课程,才知道志愿者管理有这么多学问,受益了
我是嫦,第一天,志愿者管理是一门学问,对于我们日常开展服务来说,尤为重要!
打卡
黑马营打卡 志愿者评估那需要个人还是队伍啊???? 第一次系统听志愿者课程 认识更深刻
黑马营打卡:发展的概念很有意思。发现五个要求基本都能达标,人事和项目的分类感觉瞬间理的好清楚。如何向机构倡导,我感觉这是个大问题。赋权这是个好问题!感觉我授权了协作了,能力问题就会很苦恼。
没听明白,准备听第二遍。
打卡
感谢课程,受益匪浅~ 企业在考虑志愿者管理/发展时, 应该也需要考虑到这些吧?
甜食组66号不以来打卡啦,需要仔细琢磨“如何创造一个认可和尊重志愿者的志愿服务环境”
学习到了志愿者的管理内容,老师分析的好详细。从招募到沟通,都是我想要学习的。
#甜食vs毒蘑菇#NO.2毒蘑菇组46号相宜打卡:这一课最大的收获,是知道了志愿者管理者分为人事类和项目类。
就可以做一个合格的志愿者管理者了????
#甜食vs毒蘑菇#NO.2甜食组29号:小林子,打卡。今天做了很多笔记。阿薯老师从宏观来讲了整个志愿者管理,让我有了一个系统的认知。在这之前没有系统学过,虽有一定的感知,但却很朦胧。本节的关键词:定位、责任、能力。结合学习仔细思考,就会对志愿者管理者有更深、更系统的把握。
#甜食VS毒蘑菇#(No.2)甜食组63号打卡 听了老师的课程!才明白我们需要学的太多!谢谢!
#甜食VS毒蘑菇#(No.2)毒蘑菇组58号:听了这节课,我明白了机构志愿者为什么会一直流失,首先机构没有一个志愿者管理者这样子的角色,那就没法了解志愿者的需求,制定符合志愿者的活动,更不要说让志愿者了解机构文化和使命了。所以,现阶段,我们机构需要找到志愿者管理者。